時光荏苒，歲月如梭，轉(zhuǎn)眼間忙碌的2013年已過去，充滿期待的2014年已向我們走來。感謝所有的同仁們，在過去的一年不斷突破，創(chuàng)造了無限的價值，我們懷著共同的愿望，以全新的面貌迎接新年，為新榮騰暨科環(huán)企業(yè)的再次飛躍而努力奮斗。2013年12月31日-2014年1月7日我們相聚在美麗的廈門杏林灣大酒店，舉行《2013新榮騰暨科環(huán)企業(yè)年會》，這次年會，是我們對過去的總結(jié)，現(xiàn)在的努力以及未來的展望，整個年會氛圍分為總結(jié)、力量、悅享、歡慶四個篇章，圍繞著年會“同創(chuàng)造·齊分享·共飛揚”的主題，
創(chuàng)造—在同一個目標下創(chuàng)造夢想、
分享—在創(chuàng)造中分享經(jīng)驗，分享成功、
飛揚—在分享中展望，共創(chuàng)飛揚的未來，層層遞迚，緊緊相扣。
〉第一篇章總結(jié)
首先回顧了2013年新榮騰暨科環(huán)的發(fā)展，企業(yè)團隊在經(jīng)過不斷拼搏，取得了不菲的成績，并獲得了廣大業(yè)內(nèi)人士認可與關注，本篇章主題，總結(jié)過去，規(guī)劃未來。會議由集團總裁助理楊帆主持。來自集團總部及所屬各公司的股東齊聚一堂，一起回顧集團在2013年取得的各項成就，共同憧憬集團今后的新發(fā)展。集團董事長在會上作了題為《凝心聚力，為實現(xiàn)集團2014年各項發(fā)展目標而努力奮斗》的工作報告以及《贏在執(zhí)行力》的專題報告。
在向大會作《贏在執(zhí)行力》的專題報告時，董事長指出，要切實加強執(zhí)行力建設，一是必須強化大局意識、計劃意識、標準意識和成本意識；二是必須強化培訓；三是必須強化溝通；四是必須強化責任；五是必須塑造具有執(zhí)行力的企業(yè)文化。
廈門市科環(huán)海洋生物科技有限公司(以下：科環(huán)海洋)總經(jīng)理，戴志清先生，總結(jié)2013年度的工作，并闡述了科環(huán)海洋2014的市場戰(zhàn)略，為客戶提供更多解決方案的發(fā)展思路，更近一步使科環(huán)海洋成為一家環(huán)境微生物制劑和動物營養(yǎng)免疫制劑研發(fā)、生產(chǎn)、銷售及技術服務為一體的綜合的高科技公司;
各區(qū)域經(jīng)理，向大家匯報了2013年銷售團隊取得的成績，尤其是在科環(huán)海洋水產(chǎn)養(yǎng)殖領域，取得了突破性進展，大家的精彩發(fā)言，引來不斷掌聲。
董事長同時指出，銷售激勵方案已經(jīng)討論通過，這將成為員工享受公司發(fā)展成果、得到歸屬感，進一步實現(xiàn)“共創(chuàng)事業(yè)，同享成長”的重要步驟。
與此，集團將擁有強大的人才儲備，高效運轉(zhuǎn)的團隊，對待“新生力量”建立從“接收”到“幫扶”再到“培養(yǎng)”的人才機制，積極重用敢于拼搏、樂于奉獻的員工，營造正直有責任心、積極向上的企業(yè)文化氛圍。
此次股東大會，共舉行三天，在接下來的幾天內(nèi)，將對銷售戰(zhàn)略、人才發(fā)展、區(qū)域規(guī)劃、管理制度等各方面進行討論通過。
新榮騰暨科環(huán)企業(yè)年會--股東大會現(xiàn)場
科環(huán)海洋總經(jīng)理作2013工作報告、規(guī)劃2014市場戰(zhàn)略
